Ihre CREWvorsorge Zur Vermeidung von möglichen Versorgungslücken, Übergangsversorgungslücken und Sozialversicherungslücken, erarbeiten wir für Sie, ein auf Ihr Versorgungskonto (z.B. der Lufthansa Rente Kabine und Cockpit) zugeschnittenen Skysurance CREWvorsorge Konzept. Wir sind Ihre kompetente Begleitung, wenn es um Finanzfragen geht. Wir bieten eine unabhängige Produktauswahl nur für das fliegende Personal und deren Angehörige. Als zusätzlichen Service bieten wir Ihnen einen Vergleich (Security Check) für alle Ihre Versicherungsprodukte, wie zum Beispiel, die Krankentagegeldversicherung für Piloten und Flugbegleiter. Der Abschluss und die Sonderkonditionen sind nur mit gültigem Firmenausweis möglich. Machen Sie die Rente zu Ihrem Projekt Wir besprechen Ihre Ist-Situation. Oder wissen Sie zum Beispiel, wie hoch Ihre aktuelle Rentenlücke ist? Um zum Beispiel die Rentenlücke zu berechnen, werden alle Bestandteile Ihrer aktuellen Altersvorsorge herangezogen. Dazu gehören die So wie die Rentenlücke betrachten wir auch alle anderen Lücken, die Sie als Pilot oder Flugbegleiter, in den verschiedenen Bereichen haben. Nach einer ausführlichen Auswertung und Analyse bekommen Sie Ihr persönliches Skysurance Konzept. In diesem auf Sie zugeschnittenen Fliegerkonzept, werden alle entscheidenen Tarifverträge, Verträge, Sonderkonditionen und typischen Vorsorgelösungen für Piloten und Flugbegleiter berücksichtig. Wenn wir alle Daten haben, erstellen wir Ihnen das Ergebnis und die Lösungsansätze, um vorhandene Lücken zu schließen. Sie können entscheiden, ob Sie ein Teilkonzept (ein Produkt) und ein Gesamtkonzept erstellt bekommen möchten. Des weiteren nehmen wir auf Wunsch Kontakt mit der Deutschen Rentenversicherung auf, um zu schauen, ob Ihre aktuelle Renteninformation richtig berechnet ist (Rentenverlauf Checkup). Hier unterstützt uns die Kanzlei Hageter Pension. Auf Wunsch prüfen wir, ob die Bedingungswerke wirklich das halten, was Sie versprechen (Security Check). Zu guter Letzt überprüfen wir, ob die Produkte zu Ihrer Lebensplanung passen und ob Sie durch unsere Sonderkonzepte für das fliegende Personal verbessert werden können. Sie entscheiden, ob Sie das Skysurance Konzept persönlich, online oder in einem Telefonat präsentiert bekommen. Wir zeigen Ihnen, Ihre Vorsorge Situation, in den verschiedenen Lebensphasen eines Piloten oder Flugbegleiters (zum Beispiel 55 bis 63 Jahre). Wenn gewünscht beziehen wir auch die aktuelle Situation der Entgeltpunkte bei der Deutschen Rentenversicherung mit ein. Des Weiteren zeigen wir Ihnen die aktuellen Versorgungslücken, Übergangsversorgungslücken und Sozialversicherungslücken auf, sowie die zu erwartende Steuerlast und Sozialabgabenlast. Auch hier unterstützen uns die Experten der Rentenkanzlei Hageter Pension und Hageter TaxCollector als Steuerexperten. Nachdem wir uns auf eine gemeinsame Destination geeinigt haben erarbeiten wir ein auf Ihre Person abgestimmtes Konzept. Sie werden über die aktuellen Schritte immer auf dem Laufenden gehalten. Hierbei können Sie auch entscheiden, welchen Kommunikationskanal Sie bevorzugen. Wir können klassisch und digital modern. Bei Fragen und eventuellen Anpassungen halten wir immer noch einmal Rücksprache. Diese Feinjustierung ist extrem wichtig und geht nur mit Ihnen zusammen. Wir wünschen uns eine dauerhafte Betreuung und Partnerschaft mit Ihnen. In einer Partnerschaft hält man Zusammen, in guten wie in schlechten Zeiten. Das versprechen wir Ihnen. Zu einer Partnerschaft gehören immer zwei Parteien und beide müssen Ihren Beitrag dazu leisten. Für Sie bedeutet dieses zum Beispiel, dass Sie uns bei eventuellen Änderungen, schnellst möglich Bescheid geben. Auch wenn Sie einmal in einem Layover oder auf einen Flug von einer Kollegin oder Kollegen andere Informationen bekommen haben und Sie unsicher sind, ob Sie das Richtige getan haben, sind wir gerne für Sie da und versorgen Sie mit aktuellen Informationen und passenden Fakten. Das Skysurance Konzept
Vorsorgeanalyse
Das Ergebnis
Konzept Präsentation
Umsetzung
Partnerschaft
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